“Tot 2015 werkte ik altijd in de administratie, maar na een faillissement in de autobranche moest ik noodgedwongen iets anders zoeken. Ik begon met vrijwilligerswerk in de zorg en ik vond het vanaf dag één fantastisch. Het werken met mensen, het dankbare contact… ik wist het meteen: dit is waar ik thuishoor en dit geeft mij voldoening.”

“Ik ben gestart in de ouderenzorg waar ik een opleiding als verzorgende IG deed, en daarnaast ook richting maatschappelijke zorg. Ik haalde hiervan een dubbeldiploma. Ik deed gedurende de opleiding ook een uitruilstage bij de psychiatrie en werkte later in een dagbesteding voor dementerende ouderen. Ik greep eigenlijk iedere kans om bij te leren. Uiteindelijk werd ik locatieverantwoordelijke, maar dat betekende automatisch ook weer veel achter de pc zitten. Ik miste eigenlijk directe contact met mensen en wilde terug naar de zorg aan het bed.”

“Ja! Ik zag een vacature voor leerling OK-medewerker bij de oogkliniek in Zaandam. Dat leek me geweldig, dus ik solliciteerde. Er werd me voorgesteld om eerst te starten bij de oogkliniek in Amsterdam als front- en backofficemedewerker. Dat heb ik gedaan, want ik zag het als een mooie kans om kennis te maken met Bergman Clinics en de organisatie van binnenuit te leren kennen. Dit heb ik een periode met veel plezier gedaan. Omdat ik ambitieus ben, hield ik de interne vacaturepagina goed in de gaten. Zo zag ik een volledig nieuwe functie bij de kliniek in Hilversum: verzorgende IG. Dat sprak me meteen aan, omdat ik daarmee mijn achtergrond weer kon combineren met het opzetten van iets nieuws. Ik dacht: dit is echt iets voor mij.”

“Het was een compleet nieuwe rol binnen de kliniek. Ik mocht meedenken en meebouwen aan complementaire zorg voor patiënten, zoals het gebruik van VR-brillen voorafgaand aan operaties en het geven van hand- en hoofdmassages om cliënten te laten ontspannen. Dat vond ik zó waardevol. Je ziet direct hoe dit bijdraagt aan de beleving van cliënten. Ik vind het mooi om telkens te kijken: hoe kunnen we de ervaring voor onze patiënten nóg prettiger maken?!”

“Als verzorgende IG werk je onder de verantwoordelijkheid van een Verpleegkundige. Vanuit mijn ambitie wilde ik ook graag zelf die verantwoordelijkheid en wat meer taken oppakken. Ik heb dit met het team besproken en met mijn leidinggevende, en die zeiden meteen: “Doen!”. En zogezegd, zo gedaan. Ik volg nu een verkorte opleiding omdat ik al een zorgdiploma heb. Wat ik leer, kan ik meteen toepassen op de werkvloer. Ik voel me als leerling heel veilig en gesteund door mijn collega’s. Je staat altijd boventallig en kunt alle vragen stellen. Het team is wat dat betreft echt fantastisch: iedereen helpt elkaar en er heerst zo’n fijne sfeer. 

“De mogelijkheden om te groeien. Als je ergens ambitie toont, krijg je hier alle ruimte om jezelf te ontwikkelen en wordt er heel fijn met je meegedacht. Toen ik aangaf dat ik meer verantwoordelijkheid wilde, zei mijn leidinggevende meteen: dat moet je doen! Dat waardeer ik enorm. Ook de werk-privébalans is erg goed. Ik werk voornamelijk dagdiensten en heb vaste momenten vrij, wat met drie kinderen thuis wel erg fijn en belangrijk is. En daarnaast is het werk hier gewoon ontzettend leuk: je hebt echt tijd en aandacht voor de cliënt, er wordt veel georganiseerd vanuit de organisatie en de kliniek en de sfeer is warm en betrokken. Ik zit hier echt op mijn plek.”

Tot slot: wat zou je tegen mensen zeggen die overwegen bij Bergman te solliciteren?  

“Gewoon doen! Bij Bergman zijn er zoveel mogelijkheden. Je kunt ontdekken wat bij je past en er is altijd ruimte om door te groeien. Het werk is afwisselend, de roosters zijn goed en je kunt het hier echt naar je zin hebben. Ik vind het belangrijk dat je plezier hebt in je werk, en dat kan hier absoluut. Dus twijfel niet en solliciteer!”