Zoek jij een baan waarin jij de zorgadministratie constant kunt verbeteren? Van het proces van zorgregistratie en -declaratie, tot en met wet- en regelgeving? En waarin je heel direct bijdraagt aan de financiële gezondheid van Bergman Clinics? Solliciteer dan naar de functie van DBC medewerker!

Wat ga je precies doen?

Als DBC Medewerker werk je ter ondersteuning van de zorgregistratie. Samen zorgen jullie ervoor dat zorgtrajecten op de klinieken correct, tijdig en volledig gedeclareerd worden aan zorgverzekeraars en cliënten. Zodat de cashflow binnen Bergman Clinics een gezond niveau houdt en we ons kunnen blijven ontwikkelen.

Tijdens een gemiddelde werkweek ondersteun je de zorgadministratie door:

  • fouten in de registratie op te lossen, waarna je de oorzaak achterhaalt en met een voorstel
  • komt om dezelfde fout in de toekomst te voorkomen.
  • verkeerde registraties in HiX (het registratiesysteem) zelfstandig te verbeteren.
  • op verzoek van collega’s praktische analyses naar registratiegedrag uit te voeren en de conclusies daarvan te laten weten aan de DBC adviseurs;
  • gebruikers zoals artsen en consulenten te vragen correcties te maken in declaraties als dit nodig is.
  • deelname aan diverse projecten op afdeling zorgcontrol zoals uniformisering van zorg, opleidingsprogramma’s en overnames.

Voor wie en waar ga je werken?

Zodra de coronamaatregelen het weer toelaten, bezoek je regelmatig een kliniek, maar werk je voornamelijk op ons hoofdkantoor in Naarden. Op een steenworp afstand van de A1 en bereikbaar met het OV. Je maakt deel uit van een team met 13 medewerkers en jouw manager. De werksfeer? Hard werken én plezier maken. Professioneel en informeel, met veel ruimte voor jouw eigen initiatief.

Mede dankzij jouw inspanningen kunnen uiteindelijk ruim 2000 medewerkers en 235 medisch specialisten hun werk goed doen. Medisch noodzakelijke zorg zoals heup- of staaroperaties, en esthetische zorg zoals ooglidcorrecties. Topkwaliteit zorg met een persoonlijke benadering.

Wist jij dat je gelukkiger zal zijn en beter zal presteren in een bedrijfscultuur die bij je past? Ontdek jouw match door op onderstaande button te klikken en voeg CompanyMatch toe aan je sollicitatie!

Welke talenten en vaardigheden zien we graag?

Jij bent een zelfstandige collega die bij vragen makkelijk aan de bel trekt bij ervaren collega’s of je manager. Prioriteiten stellen in je werk gaat je goed af en problemen los je graag en goed op. Daarbij kun je goed luisteren, waardoor je zaken snel oppakt en de ondersteuning biedt die nodig is. Je leert graag en wil uiteindelijk doorgroeien naar een hoger niveau. Daarnaast ben jij:

  • iemand met HBO werk- en -denkniveau.
  • een afgeronde opleiding op bedrijfskunde of vergelijkbare procesmatige opleiding
  • enigszins bekend met het DBC-stelsel.
  • bereid om je te verdiepen in de manier waarom zorg geregistreerd en gedeclareerd wordt.
  • beschikbaar op vrijdagen.

Wat krijg je van ons?

Hoe maatschappelijk relevant onze missie ook is en hoe helder onze strategie, wij kunnen onze ambities alleen realiseren met toptalent. Daarom besteden we veel aandacht aan onze cultuur en aan (door)groeimogelijkheden voor medewerkers. We bieden je een baan met veel afwisseling in werkzaamheden en contacten, in een groeiende organisatie waar altijd wel íets gebeurt. En je krijgt ook nog:

  • een salaris afhankelijk van kennis en ervaring tussen €2.489,- tot €3.520,- bruto per maand op basis van 40 uur.
  • een jaarcontract met uitzicht op een vast contract.
  • 28 vakantiedagen op jaarbasis (fulltime).
  • flexibele werktijden, een werkplek op ons hoofdkantoor in Naarden en de mogelijkheid om thuis te werken.
  • reiskostenvergoeding tot 50 km enkele reis woon/werkverkeer, telefoon(vergoeding) en laptop.
  • volop mogelijkheden om je verder te ontwikkelen, o.a. door trainingen via onze eigen Bergman Academy

Ben je enthousiast? Dan kun je direct solliciteren door op de button hieronder te klikken. Wacht niet te lang, want zodra de juiste kandidaat en wij elkaar hebben gevonden, sluiten we de vacature.

Screening van CV, diploma's, identiteitsbewijs en VOG (verklaring omtrent gedrag) zal (deels) onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.

Sollicitatieprocedure

Online solliciteren
1e gesprek
2de gesprek
Aanbod
Screening
Aan de slag

Solliciteer op deze vacature

Vragen over deze vacature?

Neem contact op met Mattanja Schuijl (Recruiter)